চীনের প্রেসিডেন্ট শি জিনপিংয়ের ২০৩৫ সালের মধ্যে দেশটির অর্থনীতি দ্বিগুণ করার উচ্চাকাঙ্ক্ষা পূরণে চীনে বহু শিশু জন্মের প্রয়োজন। লক্ষ্য পূরণে বেইজিং স্থানীয় প্রশাসন ও ব্যবসাপ্রতিষ্ঠানের মাধ্যমে জন্মদানে উদাসীন নারীদের উৎসাহ দিচ্ছে। শিশুর জন্মদানে দেওয়া হচ্ছে বোনাস, সবেতনে ছুটি দেওয়াসহ নানান অফার।

ডাবেইনং গ্রুপ নামে বেইজিংয়ের একটি কৃষি প্রযুক্তি প্রতিষ্ঠান ঘোষণা দিয়েছে, সন্তানসম্ভবা মা-বাবাকে ৯০ হাজার ইউয়ান (১২ লাখ ১৪ হাজার ১২৫ টাকা) পর্যন্ত বোনাস দেওয়া হবে। নতুন মা পাবেন ১২ মাস পর্যন্ত অতিরিক্ত ছুটি এবং বাবারা পাবেন ৯ দিনের ছুটি। চীনা আইনে ৯৮ দিনের মাতৃত্বকালীন ছুটি থাকলেও বাবাদের জন্য কোনো ছুটি নেই।

ডাবেইনং গ্রুপ ভাইস প্রেসিডেন্ট চেন ঝোংহেং বলেন, এ মাসের শুরু থেকে কোম্পানিটি এ পদক্ষেপ গ্রহণ করেছে। কারণ সরকার শিশুর জন্মদানকে উৎসাহিত করছে।

প্রথম সন্তানের জন্য দম্পতিরা পাবেন নগদ ৩০ হাজার ইউয়ান (৪ লাখ ৪৭ হাজার ৮ টাকা) এবং দ্বিতীয় ও তৃতীয় সন্তানের জন্য টাকার অঙ্ক যথাক্রমে দ্বিগুণ ও তিন গুণ হবে। কোম্পানিটি আরও পরিকল্পনা করেছে মাতৃত্বকালীন ছুটি যথাক্রমে এক মাস, তিন মাস ও ১২ মাস বাড়ানোর।

সাউথ চায়না মর্নিং পোস্টের তথ্যমতে, চেন বলেন, 'আমরা বিশ্বাস করি, ডিপার্টমেন্টের প্রধানরা আরও সন্তান নেওয়ার বিষয়ে নেতৃত্ব দেবেন। বয়স ও শারীরিক সামর্থ্য অনুযায়ী তাদের নেতৃত্বস্থানীয় ভূমিকা রাখা উচিত।'

ডিসেম্বরে উত্তরাঞ্চলীয় প্রদেশ জিলিনে সন্তান জন্মদানের পরিকল্পনা নেওয়ার জন্য ২ লাখ ইউয়ান পর্যন্ত দম্পতিদের ঋণ সুবিধা দেওয়াসহ ট্যাক্স মওকুফ ও নগদ অর্থের অফার ঘোষণা করা হয়। এ ছাড়া পূর্বাঞ্চলীয় শহর নানটংয়ে তিন সন্তানের পরিবারের জন্য প্রতি বর্গমিটারের জন্য ৪০০ ইউয়ান ভর্তুকি ঘোষণা করা হয়েছে।

সূত্র: আলজাজিরা
ইউএম